株式会社中津急行ホームページ

１．全社員が「幸せ」になるために、全社員が「異体同心の団結」を
　　し、中津急行を「強くて良い会社」にしていこう。

２．地球上の全てのモノを愛し、大切にし、活かしきっていこうとい
　　う「もったいない精神」を持ち、地球環境に配慮した持続可能な
　　経済発展を目指そう。

３．多くのお客様の役に立ち喜んでいただける「本物の商品」作りに
　　努力精進し、公正な利潤を確保して、社会・株主・社員の幸せを
　　目指そう。

2011年度(第52期）社長方針

<年度テーマ>

　　　人材・躍進の年　～　一人ひとりが「真の人材」に成長し、
　 　 　　 　　　　　　　　 全社員が「異体同心の団結」をして、
　　　 　 　　　　 　　　 　中津急行を「躍進」させていこう！

<年度目標>

１．「安全第一」を徹底し、「絶対無事故」を目指す！
２．「現場力」を徹底し、「品質と生産性の向上」を目指す！
３．「感動のサービス」を徹底し、「お客様の信用倍増」を目指す！

<所　　信>

　本年度は、1950年（昭和25年）の創立以来61周年となります。前年度の創立60周年は、全社員の皆様のお蔭で、節目の一年を立派に荘厳することができました。心より感謝申し上げます。そして、これからも240名の社員の皆様と「心と力」を合わせて、中津急行を更に成長・進化させていくべく努力精進していく決意です。
　さて、本年度の一年間のテーマは「人材・躍進の年」です。物流に関するサービス業である当社の一番の武器は「人材」です。一人ひとりがお客様のために安全・正確・迅速な仕事をして、様々な物流ニーズに応えていく。そして、礼儀正しく、いつも明るく元気にお客様に接していく。このような「誠実な人」が「真の人材」だと思います。一人ひとりが真面目に心をこめて仕事をすることにより「真の人材」に育ち、一人ひとりが集まって全社員が「異体同心の団結」をする。その結果、私達の愛する中津急行をみんなが幸せになるための「強くて良い会社」に発展させていきましょう！　そのために、本年度は全社員が総立ちして、「躍進」すなわち躍りあがって進んでいこうではありませんか！！
　本年度の目標の第1は、「絶対無事故への挑戦」です。前年度も17件の車両事故と32件の荷物事故そして46件の異常を起してしまいました。プロの物流企業として本当に恥ずかしい限りです。私以下全社員が反省しなければなりません。そして、本年度こそ「絶対に事故を起さないぞ！」と一人ひとりが自覚し、全社員が強く強く決意をして下さい。
①ひとつひとつの現場で細心の注意を払って自分の仕事を完遂する。②安全のために定められたルールをしっかりと守る。③チーム（班）の中でリーダーを中心に「安全の声かけと励まし」を毎日実行して、無事故の結果を出し続けていく。まず、1週間そして1ヶ月、さらに3ヶ月、6ヶ月と継続していきましょう。「必ずやる！」とチーム全員が決意すれば必ず達成できます！　そう信じて本年度は、各チームの団結力で無事故の輪を広げ、全社38チームが『絶対無事故』という大きな成果が出せるよう頑張っていこうではありませんか！！
　目標の第2は、大切なお客様のために、中津急行の「物流品質」を向上させ、そして中津急行の財務基盤を強くする利益を増やすために「生産性」を向上させることです。そのためには、仕事の最前線である「現場」の力を強化しなければなりません。一人ひとりの社員が自らの現場で「現地・現物・現認」という『三現主義』を徹底し、仕事の改良・改善・改革といった「カイゼン活動」をしていきましょう！　人間はロボットのように“ただやらされている”という仕事では「やる気」が出ません。業務の中に必ずあるムダ・ムラ・ムリをなくしていく工夫をすることが「仕事のやりがい」になるのです。一人ひとりが「自ら考え、自ら動き」そして、チームの仲間たちと協力し合い共に現場力を向上させていこうではありませんか！！
　目標の第3は、大切なお客様が私達中津急行をもっと好きになり、もっと喜んでいただけるためにする取り組みです。それが、“ここまでやってくれるのか”と驚かれるほどのサービスすなわち「感動のサービス」です。第一がマナー（礼儀）です。全ての社員が「美しい身だしなみ」「正しい言葉使い」「元気なあいさつ」を100パーセント徹底して下さい。自分からお客様を好きになり、最高のマナーでお客様から好かれる努力をしましょう！　そして、人間として、プロとして、正しいモラル（道徳）を身につけ、自らの現場で安心・安全な運転・作業・仕事を心がけて下さい。さらに、お客様のためになるサービスをみんなで考え、企画し、提案し、実行していくことが大切です。一人ひとりの「信頼」が積み重なることにより、会社全体が大きな「信用」を獲得することができるのです。本年度の目玉として「感動のサービス」の実践に、全社員で取り組んでいこうではありませんか！！
　さて、本年度が始まる直前の3月11日に東日本大震災が起こりました。東北・関東地方の多くの被災者の皆様に心から御見舞申し上げると同時に復興に向け全面的に協力していかねばなりません。社員の皆様にも是非、暖かい御協力と御支援をお願い申し上げます。この地震のために、本年度は日本経済が大変に厳しい状況になる恐れがあります。しかし、私達中津急行は「100億企業」の目標を決して下ろすことなく、いかなる苦難があろうとも挑戦し続けていく決意です。社員の皆様におかれましては、ご家族の皆様共々、心身ともに健康で、「明るく、楽しく、元気よく！」仕事に挑戦し、年度目標（売上26億円と経常利益1億円）の達成に絶大なるご協力を賜わりますよう何卒よろしくお願い申し上げます。